Привлечение работника к материальной ответственности: условия возникновения и оформления, порядок и размеры возмещения
Дата и время проведения: 28 февраля 2024 год, 11:00 - 14:00
Если вы хотите получить ответ на свой вопрос на вебинаре, присылайте вопрос не позднее чем за 2 дня до его проведения.Анонс вебинара:
Как известно, материальная ответственность наступает за причинение ущерба работодателю по вине работника в результате его противоправного поведения. В зависимости от размера возмещаемого ущерба материальная ответственность делится на ограниченную и полную. При этом полная материальная ответственность наступает в строго определенных законодательством случаях.
Чтобы взыскать ущерб с работника, работодатель установить причины утраты или повреждения имущества, установить степень виновных действий работника, а также определить размер ущерба.
На конференции будут детально рассмотрены условия привлечения работника к материальной ответственности, порядок и размеры возмещения им ущерба.
Программа вебинара:
- Что такое материальная ответственность, ее виды и доплата за нее
- Работники, с которыми возможно заключение договора о полной материальной ответственности, заключение договора и оформление описи передаваемых ценностей
- Работник отказывается от заключения договора о полной материальной ответственности, анализ судебной практики
- Когда нельзя привлечь работника к полной материальной ответственности
- Процедура привлечения работника к материальной ответственности:
- проведение проверки и служебного расследования для установления размера причиненного работником ущерба;
- истребование от работника письменного объяснения и заключение комиссии по результатам служебного расследования; - Порядок взыскания ущерба:
- удержание из заработной платы работника;
- порядок взыскания ущерба в судебном порядке;
- порядок возмещения ущерба при увольнении работника; - Материальная ответственность руководителя и главного бухгалтера, в том числе после их увольнения
Сертификаты
Строкова Е. В., Гежа Т. Л.
Строкова Е. В., Гежа Т. Л.
Строкова Елена Викторовна – главный эксперт-консультант, аттестованный преподаватель. Советник государственной гражданской службы РФ 3 класса. Два высших образования: финансовое и юридическое. Богатый практический опыт работы в ИФНС г. Москвы (19 лет). Автор более 100 публикаций, которые размещены в СПС «КонсультантПлюс».
Гежа Татьяна Львовна - главный эксперт-консультант, аттестованный преподаватель. Специализация: миграционное законодательство, постановка кадрового учета на предприятии. Имеет большой опыт управления кадровой службой и опыт работы главным бухгалтером на предприятии. С 2006 года проводит семинары по трудовому законодательству, занимается консультированием клиентов по вопросам трудового права.
Большакова Ю.Н. «ГТ Энерго»
Очень приятно посещать семинары в «АЭФ-КОНСАЛТ». Доступно и легко все объясняют. Спасибо огромное!!!
Масленкина Л.Н. «СЛАВЯНСКИЙ ДВОР»
Большое спасибо за информативный семинар! Доступная подача материала, содержательные ответы на все интересующие вопросы.
Большакова Ю.Н. «ГТ Энерго»
Очень довольна Татьяной Викторовной, замечательно, легко и доступно объясняет материал. Очень приятно слушать Ваши семинары! Огромное спасибо!
Сечина Н.Н. «Полигон ПГС»
На семинаре полностью раскрыты интересующие темы. Спасибо! Гежа Т.Л. отдельное спасибо! Ходим на семинары именно к этому лектору и всегда довольны на 100%.
Данилова А.О. «РФПЛ»
Очень все понравилось. Огромное спасибо лекторам. Все понятно и четко рассказывает.
Никитина М.В., «Газпромнефть МЗСМ»
Большое спасибо лекторам! Только полезная информация, узнала для себя целый ряд важных моментов. Материал изложен понятно, с наглядными примерами. По организации семинара: спасибо, все очень хорошо! Здорово, что есть кофемашина!
Бурых А.В.,
Лекторы рассказали все только самое важное, обратили внимание на нюансы, разъяснили спорные моменты. Благодаря семинару я дополнила и рассортировала свои знания. Спасибо большое! 10 из 10!