Адаптация, как инструмент борьбы с кадровым голодом

Для HR, менеджерам по персоналу, бизнес тренерам, HR BP, руководителям кадровой службы, менеджерам по адаптации, директорам по персоналу

Даты и время проведения: 17 октября 2024 года, 11:00 - 13:00

Программа:

II Пребординг. Первый инструмент Адаптации.

1. Как отличиться компании от других работодателей на собеседовании. Новые фишки на интервью.

2. Инструменты взаимодействия с кандидатом

3. Способы поддержания контакта с выбранным кандидатом до момента выхода на работу

4. Подготовка рабочего места

5. Визуальный личный контакт

III Онбординг или Адаптация на рабочем месте

1. Определение понятия

2. Первый рабочий день

• Приветственная встреча с руководителем

• Рассылка информации по компании

• Приветственное письмо

• Представление наставника

• Знакомство с рабочим местом

• Welcom пак

• План на 1 день

3. Методы Онбординга

• Адаптационная беседа (бланк)

• Адаптационная книга новичка

• Наставничество

• Обучение/Тренинги

• Баддинг

• Шедуинг

• Геймификация

4. План адаптации на 3 месяца

Этапы, задачи, обратная связь, результаты, подведение итогов

5. Факторы влияния на прохождение адаптации

Со стороны компании, со стороны новичка, основные проблемы новых сотрудников

6. Ответственные за адаптацию нового сотрудника

IV Особенности соискателей поколения Y и Z

• Ценности

• Способы коммуникации и восприятия информации

• Мышление

• Мотивация

• Стремления и образ жизни

V Примеры документов, сопутствующих адаптации

1. План прохождения адаптационного периода (3 месяца)

2. Анкета первой адаптационной беседы

3. Пример приветственного письма

4. Чек лист первого рабочего дня

5. Список литературы по теме.

Автор и ведущий: Смирнова Наталия Анатольевна

Стоимость

3 600 ₽*Бесплатно

(облагается НДС)

* Стоимость для Клиентов «ТЛС-ГРУП»

Сертификаты

Сертификат ТЛС-ГРУП